Mangel på kommunale ledere

Inden for de næste 5 år vil hver anden kommunale leder forlade arbejdsmarkedet for at gå på pension. Der er derfor er massivt pres for at uddanne nye ledere. De nye ledere vil møde store udfordringer som følge af strukturreformen, hvilket stiller særlige krav til ledernes kompetencer. Viden og værktøjer indenfor bl.a. forandringsledelse, coaching, stress, motivationsteori og situationsbestemt ledelse vil være afgørende for lederens succes og gennemslagskraft.

Probana/Aktiv kurser udbyder i samarbejde med undervisere fra Handelshøjskolen i København og Københavns Universitet samt førende eksperter fra landets største virksomheder en række lederuddannelser, som er målrettet de kommunale ledere.

Læs mere om Probanas uddannelser på: www.probana.com/akursuskatalog.asp eller se den vedhæftede fil.


 

Læs mere her

tags: København, Handelshøjskolen, uddannelse, virksomhed, stress, Probana, arbejdsmarked, motivation, værktøj, Københavns Universitet, coach,