Talentjagt 2.0
Jagten på talent vil i fremtiden ikke dreje sig om at eje medarbejdere med spidskompetencer, men i højere grad om at have dem tilknyttet på tværs af virksomheder.
Læs mere her
Energisektoren holder jobfest i Nordjylland
Ledigheden blandt nordjyske ingeniører er styrtdykket fra landets højeste til den næstlaveste. Det er især energisektoren, der hyrer ingeniører.
Læs mere her
Nordjyske virksomheder hamstrer ingeniører
Ledigheden blandt nordjyske ingeniører er styrtdykket fra landets højeste til den næstlaveste. Det er især energisektoren, der hyrer ingeniører.
Læs mere her
Virksomheder: Vi har praktikpladserne
Mens de unge klager over manglende praktikpladser, har virksomhederne ledige pladser. Det skyldes, at de unge ikke er kvalificerede nok, samt at de ikke vil flytte for at få noget at rive i.
Læs mere her
Gul fagforening vil med i LO
Det Faglige Hus i Esbjerg har sendt et brev til LO om optagelse, selv om det netop er LO-forbundenes medlemmer, de rekrutterer - forsker kalder det rent reklamestunt.
Læs mere her
Flere arbejdsløse prøver lykken i udlandet
Når jobjagten i Danmark ikke giver pote, vælger flere og flere arbejdsløse at søge job i et andet EU-land.
Læs mere her
Ingen kommentarer:
Send en kommentar